2025年湖南全省建筑施工复工复产安全提示

全省建筑施工应落实“1234”方面节后复工要求：

1、制定一个节后复工计划。各建设、施工、监理企业应指导督促在建项目结合实际制定节后复工计划，组织召开节后复工专题会议，明确关键岗位人员返岗时间，做好安全检查和安全教育计划，合理安排作业人员及时返工，严格落实各项安全管理制度。

2、抓好“两个责任”落实。施工、监理企业要对承建项目的节后复工条件进行层级督导检查，按要求配备配齐关键岗位人员，压实安全生产主体责任。各级主管部门要严格落实监管责任，明确项目复工的条件和要求，加强复工安全生产条件核查，督促各责任主体依规依程序组织复工，加大抽查巡查力度，确保节后复工期间施工安全。

3、开展“三级”安全检查及培训教育。所有在建项目应严格落实三级安全教育制度，在复工前组织一次全员安全培训教育和开展“开工第一课讲安全”活动，从思想上切实提高安全意识和安全风险防范能力。各班组应对所属施工区域进行安全检查，向项目部提出整改意见；施工项目部组织开展节后复工全面排查，列出问题隐患清单，制定整改方案，全力整改销号；建设、施工、监理企业要组织对项目复工情况进行督导检查，重点项目要全数核查，严把节后复工安全。

4、坚持“四个一律”复工条件。各级主管部门、各企业应严格遵守以下“四个一律”复工条件：关键岗位人员到岗履职不符合要求的一律不得复工，安全教育培训、实名制管理工作落实不到位的一律不得复工，未全面开展隐患排查整治或排查发现的隐患未整改到位的一律不得复工，未经住建主管部门或质量安全监督机构复查同意的一律不得复工。

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