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山西取消劳务资质后施工总承包企业责任

伊人在水一方
2026-03-31 13:45:51
已有1人回答
轻书北烟淡寒
2026-03-31 14:20:51
最佳答案

  • 用工主体责任:分包给不具备用工主体资格的组织或自然人时,需承担招用劳动者的工伤保险责任。
  • 实名制管理:必须建立建筑工人实名制制度,记录身份信息、培训情况及从业记录,并明确管理职责。
  • 劳动合同与社会保险:依法与工人签订劳动合同,禁止用劳务分包合同替代劳动合同,并在薪酬中列明社保费用,确保缴纳社会保险。
  • 工资支付保障:执行农民工工资专用账户和代发工资制度,未履行且导致拖欠的,可能面临罚款、资质降级或取消。
  • 工程质量安全风险:对分包作业的工程质量或安全事故承担连带赔偿责任,并可能需先行支付农民工工资。
  • 监管层面,山西省通过动态检查强化事中事后监督,企业若不再具备安全生产条件,可能被撤销相关许可。

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